3月15日，我校护理学院副院长李为华、教师况莹莹到公司会同郝忠超院长等4名企业导师共同对12个学习小组进行岗位技能考核。考核对象为在重庆光大百龄帮康养集团有限公司万州分公司完成第四学期岗位学习的我校2022级智慧健康养老服务与管理专业现代学徒制班57名同学。

本次岗位学习为期2周，对接第四学期课程设置的失智老年人照护、老年人心理问题识别与照护、养老机构运营与管理、活动策划、养老院智慧管理等具体岗位任务和内容。前期企业导师反映，本期岗位学习期间同学们遵守企业规章制度，对待老人有耐心、爱心、细心和责任心，受到了老人们的好评，体现了我校“学则恒心、医则仁心”的良好学风。此次考核采取小组汇报形式，采用学校导师、企业导师、同学多元评价方式。各组同学表现出了精彩纷呈的风格，他们将岗位学习阶段照护的实际案例很好地融入到汇报中，体现了数据化、案例化、人文化、特色化，实现了理论与实际的有机结合。李为华对同学们的汇报进行了总结点评，肯定他们在校2年岗位学习与学校学习工学交替过程中的进步与成长，也对演讲技巧、选题、内容组织等进行了指导。

考核结束后，李为华总结了现代学徒制项目的意义，她指出该项目实现了校企联合培养人才再上新台阶，感谢重庆光大百龄帮康养集团有限公司在教学计划制定、教学环境提供、企业导师遴选与带徒、教学方法改革、教学质量监控等方面对学校的大力支持。同时，她向学徒提出三点期望：一是将岗位学习的技能与理论学习再融合；二是将在校阶段的学风带到实习中，以准职工身份严格要求自己；三是将为老服务的信念持续职业生涯中，为重庆乃至全国的养老事业做出贡献。

郝忠超也代表企业向同学们发出了橄榄枝，期望同学们能早日成为企业的中高层管理者。在后续的合作中，学校和企业将继续为打造高素质重庆养老人才队伍不懈努力。